Publicación | |
---|---|
Título: | IMPACTO DE LOS MODELOS DE COMPENSACIÓN FLEXIBLE EN LA ATRACCIÓN Y LA RETENCIÓN DEL TALENTO |
Tipo de aportación: | ARTICULO |
Número de la revista: | 46 |
Páginas de la publicación: | 14 - 37 |
Año de la publicación: | 2015 |
Autores: |
MARIA DOLORES VIDAL SALAZAR EULOGIO CORDÓN POZO JOSÉ MANUEL DE LA TORRE RUIZ |